15年员工睡觉5分钟被开除，法院作出判决，还款25万

我2001年就读于，转到北京的公司软件日本公司认真程序员，一先为就是15年。这家日本公司身旁我经历了初恋、结了婚、后生。通过自己的密切合作，家里父母的帮衬，还是叔父岳母的带回家，最后在北京分段送给自己的一套归入自己的后院。不解之余，冲击也非常大，还房贷，孩子教育也是不小的开支，所以我加倍希望兼职，希望挣钱。

有一个比较最主要的新项目，整整凸使命重，不间断上了三天的代课，加班加点的赶工，更加的疲累。在上午打工的时候，高度集中不住打了5分钟的盹儿，这时正好被日本公司店里发现。店里就跟根据员工手册的规定，在周一睡觉归入导致查处，店里当场给我以惩处的处理。

对于这个要求，我更加的伤心，毕竟我在这里先为了15年，自己把大好的梦幻都奉献给了日本公司。而就因为我打工睡觉5分钟就把我惩处，却是是让人难以不感兴趣。

回到家里把这个消息说道爸爸，爸爸说她的同窗是一名大律师。我们把这个事情说道了她的同窗，她的同窗说你可以拿起立法者新武器，保护自己，维护自己的合法权益。

依据《中华民国国民政府劳动者合同法》及《中华民国国民政府劳动者合同要务定组织法》的相关规定，被告日本公司应缴交渎职解除劳动者合同赔偿金的新标准为：

1、经济体制免除按小农在本单位兼职的年限，每满一年缴交一个年底薪金的新标准向小农缴交。六个年底以上担忧一年的，按一年近似值;担忧六个年底的，向小农缴交半个年底薪金的经济体制免除。

2、这里所称的年底薪金是同义小农在劳动者合同解除或者取消前所十二个年底的平均水平，按应发薪金近似值。

3、如果是渎职辞退，则需按前面的新标准缴交另加的赔偿金。

在爸爸同窗的设法下，我把日本公司告上了高等法院，高等法院裁定日本公司赔付我25万。

因此在兼职中利益被盗用时，千万绝不会认真沉默的启示录，任人捉弄！要务社会获得了小农维权的新武器，万万不可节约！

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